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湖北正念是長期以會(huì)議、培訓(xùn)、拓展、軍訓(xùn)一站式服務(wù)為主的教育機(jī)構(gòu)，專業(yè)從事“體驗(yàn)式培訓(xùn)”研究及培訓(xùn)服務(wù)。一般在團(tuán)隊(duì)疲軟或者遇到瓶頸的時(shí)候，做這么一場拓展訓(xùn)練，則會(huì)顯得意義非凡。還有一類企業(yè)，本身的各項(xiàng)指標(biāo)，團(tuán)隊(duì)都是屬于比較融洽的，沒有什么問題，這些企業(yè)通常的做法是提升福利，比如給到員工一些團(tuán)建經(jīng)費(fèi)：吃吃飯、唱唱歌之類的，以此來放松下平時(shí)緊繃的精神，但是基本都是各玩各的，且是比較常規(guī)的團(tuán)建方式了，但是如果想要開拓眼界，真正的釋放自己，那么選擇戶外團(tuán)建是一種比較有效的方式的了，因?yàn)楦鶕?jù)心理學(xué)研究表明，人只有在最放松或者最激烈的環(huán)境下表現(xiàn)是最真實(shí)的。

而我們戶外的團(tuán)建形式，就是通過一種真實(shí)的情境模擬，讓伙伴都能把注意力集中一些，向心力更足些的玩起來，這種團(tuán)建而且，則會(huì)顯得更為高檔，這是很多企業(yè)也選擇的原因之一了，但是要求會(huì)比較高，比如創(chuàng)新度，這需要我們軟硬實(shí)力，行業(yè)內(nèi)的研究能力都得時(shí)刻保持著虛心學(xué)習(xí)的心態(tài)才行。進(jìn)行戶外拓展有什么好處？

一、戶外拓展團(tuán)建對(duì)于企業(yè)來說究竟能帶來什么？

戶外拓展團(tuán)建，最簡潔明了的效果就是可以某種程度上消除相互間的隔閡，特別是對(duì)于一個(gè)企業(yè)的新入職人員，可以作為一個(gè)大家從陌生到熟悉的催化劑,通過一天的相處，真實(shí)的情景模擬，一起克服一些挑戰(zhàn)和困難，一起分享成功的喜悅，在某種成都上也能迅速拉近彼此間的情感距離，每個(gè)企業(yè)的核心競爭力最后肯定也是回歸到人的身上，它能給企業(yè)帶來的是團(tuán)隊(duì)素質(zhì)、個(gè)人素質(zhì)等非智力因素的提升，也是企業(yè)軟實(shí)力的提升。

二、為什么很多企業(yè)都會(huì)需要做這么一種類型活動(dòng)呢？

從事了戶外拓展行業(yè)已有十年的時(shí)間，也是有一些自己的見解的，首先，我們國家現(xiàn)在也在慢慢重視青少年的素質(zhì)教育、營地教育因而比較火了起來，這些磨礪對(duì)于青少年的心智是有很大的提升的。

相對(duì)而言，成年人的心智會(huì)較為成熟些，所以對(duì)于教練和導(dǎo)師的要求也會(huì)更高一些，因此，我們也會(huì)篩選出好的教練，來引導(dǎo)和分享他們的珍貴經(jīng)驗(yàn)，每個(gè)企業(yè)都有其獨(dú)特的企業(yè)文化，因?yàn)檫@種是老板價(jià)值觀的體現(xiàn)，以及是否能夠維持企業(yè)生存和提升的關(guān)鍵軟實(shí)力，因?yàn)橐粋€(gè)企業(yè)，如果企業(yè)文化不夠重視，是很難養(yǎng)成一種深入員工骨髓的優(yōu)秀品質(zhì)的。

也是吸引著優(yōu)秀人才的關(guān)鍵，一個(gè)良好的企業(yè)氛圍，對(duì)于團(tuán)隊(duì)的發(fā)展肯定是有益的，現(xiàn)在的大多企業(yè)文化也都大同小異，但是也是離不開例如：分享、包容、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、凝聚力等，這些團(tuán)隊(duì)或個(gè)人的素質(zhì)正是企業(yè)文化的組成因素，而我們的所做的拓展活動(dòng)，即都是圍繞其中一個(gè)點(diǎn)、或者多個(gè)點(diǎn)進(jìn)行的真實(shí)情景模擬引導(dǎo)，讓伙伴們感悟出這些常被會(huì)忽略的點(diǎn)，以及今后需要提升之處。

本期關(guān)于企業(yè)戶外拓展訓(xùn)練和團(tuán)建的問題就分享到這里，如果您的額企業(yè)也有戶外拓展團(tuán)建的需求，請(qǐng)直接在線與湖北正念的老師溝通或者直接撥打電話咨詢戶外拓展訓(xùn)練詳情。